Wissenschaftliche Assistentin / Wissenschaftlicher Assistent (w/m/d)
Teilzeit 75% oder 100%

Organizational unit

Institute of Applied Geosciences (AGW)

Job description

Die Abteilung Geothermie & Reservoir-Technologie befasst sich mit den wissenschaftlichen und technologischen Herausforderungen der Nutzung geothermischer Energie und ist zentral beim Aufbau der Großforschungsinfrastrukturen GeoLaB und DeepStor beteiligt. Forschungsprojekte werden überwiegend im internationalen Kontext durchgeführt und erstrecken sich vom Oberrheingraben bis nach Südamerika.

Der Leiter Prof. Thomas Kohl benötigt eine Assistentin / einen Assistenten (w/m/d) für Prozessmanagement im Bereich der Großforschungsaufgaben. Dabei sollen auch die nationalen / internationalen Kontakte und Gremien gepflegt und ausgebaut werden.

Ihre Arbeitsschwerpunkte umfassen:

• die Bearbeitung von Prozessen, die Prof. Kohl leitet bzw. in die er eingebunden ist,
• die Koordination und Funktion als Kontaktperson für verschiedene Organisationen und Gremien (national und international), in denen Prof. Kohl tätig ist,
• die Unterstützung zentraler Aufgaben sowie die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen,
• die Bearbeitung von Korrespondenz (Sichtung, Abarbeitung, Vorbereitung für weitergehende Bearbeitung).

Dabei ist ein fachliches Grundverständnis geothermischer Prozesse und Technologien wichtig.

Starting date

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Personal qualification

• Sie verfügen über einen Hoschulabschluss (Master) der Geo-, Natur- oder Ingenieurwissenschaften.
• Kenntnisse im Bereich Geothermie sind erwünscht.
• Berufserfahrung ist vorteilhaft, aber nicht erforderlich.
• Voraussetzung für die zu erfüllenden Aufgaben ist die Bereitschaft, sich in das interdisziplinäre Forschungsfeld der Geothermie mit Geo-, Natur-, Ingenieurs- und Sozialwissenschaften einzuarbeiten.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.
• Sie haben sehr gute Englischkenntnisse und überzeugen durch Ihre Teamfähigkeit, Ihr Organisationstalent sowie eine eigenständige, zielorientierte und engagierte Arbeitsweise.
• Anpassung im Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen ist eine Notwendigkeit für die erfolgreiche Erfüllung der anstehenden Aufgaben.